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Mentoringprojekt
ARIADNE startet in zweite Runde
Schon jetzt großer Erfolg
Nach dem großen Erfolg des Pilotprojekts ARIADNE an der Universität
Erlangen-Nürnberg im Jahr 2003/2004 startet am Mittwoch, 9.
Juni 2004, die zweite Runde des Mentoringprogramms. Mit 53 Tandems,
bestehend aus einer Mentée, das ist eine Studentin oder junge
Wissenschaftlerin der Ingenieurwissenschaft, und einer Mentorin
oder einem Mentor aus Wirtschaft oder Hochschule, wurde die Zahl
von 30 im letzten Jahr deutlich übertroffen. Damit ist das
Mentoringprojekt an der Universität Erlangen-Nürnberg
nunmehr das größte in Deutschland.
Das Projekt
ARIADNE unterstützt Studentinnen im Grund- und Hauptstudium
und junge Wissenschaftlerinnern in technischen Studiengängen,
die von Männern dominiert werden. Der Name ARIADNE steht dabei
sinnbildlich für die Idee zum Mentoring: Wie der Faden der
Ariadne Theseus aus dem Labyrinth von Minos half, so sollen die
Mentées einen Faden erhalten, der sie durch das Studium und
die Berufswahl führt. Die Mentorinnen und Mentoren, die bereits
in Fach- oder Führungspositionen in Unternehmen oder Hochschulen
tätig sind, werden den Mentées nach persönlichen
Karriereplanungen zugeteilt. Sie vermitteln Einblicke ins Arbeitsleben
und helfen ein Netzwerk aufzubauen. „Die Mentées können
im engen Kontakt mit allen Programmbeteiligten ihre sozialen und
kommunikativen Fähigkeiten trainieren, informelle Strukturen
der Berufswelt kennen lernen und von den Kompetenzen der erfahrenen
Betreuerinnen und Betreuer profitieren“, so Franziska Kluttig.
Sie koordiniert seit diesem Jahr die bislang ehrenamtliche Tätigkeit
für das Mentoringprojekt in einer neueingerichteten Koordinationsstelle,
die an das Büro der Frauenbeauftragten angegliedert ist.
Ebenfalls neu
ist, dass der Mentoring-Workshop, der über Aufgaben und Möglichkeiten
informiert, gleich zu Beginn angeboten wird. Während des einjährigen
Mentoringprojekts können die Mentées an weiteren Karriere
fördernden Workshops teilnehmen. Ein weiteres Projekt ist die
Umgestaltung der Internetseite Ariadne, die dann auch über
ein Online-Forum verfügt, in dem sich alle Beteiligten zu aktuellen
Themen und Problem austauschen können. Vierteljährliche
Treffen zum Erfahrungsaustausch, Vorträge zur Vereinbarkeit
von Familie und Beruf oder zur Karriereplanung sowie Workshops zum
Thema Bewerbung runden das Angebot ab. Bereits für 2005 wird
eine Ausweitung des Programms auf weitere Fakultäten der Universität
Erlangen-Nürnberg geplant.
Weitere Informationen
Franziska Kluttig
faklutti@phil.uni-erlangen.de
Tel.: 09131/85-22951
0179/675 27 56
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